La incidencia psicológica que determinan las políticas de desconcentración sobre los estados de ánimo de los jefes de sección y sus colaboradores en el rendimiento laboral en cuatro distritos de la Alcaldía Municipal de San Salvador

Carías Hernández, Jaime Ricardo and Hernández Funes, Marta Guadalupe and Herrera Calles, José Martín and Lizanne Montufar, Rubén (2002) La incidencia psicológica que determinan las políticas de desconcentración sobre los estados de ánimo de los jefes de sección y sus colaboradores en el rendimiento laboral en cuatro distritos de la Alcaldía Municipal de San Salvador. Bachelor thesis, Universidad de El Salvador.

[img]
Preview
Text
14101054.pdf

Download (938kB) | Preview

Abstract

La investigación partió de la información obtenida de 04 Distritos de la Alcaldía dedicados a la prestación de servicios, cobros de tasas de impuestos, entre otros; y tuvo como objetivo sistematizar la experiencia práctica de los responsables, referente a las Políticas de Desconcentración de la Alcaldía Municipal, sus condiciones, características, ventajas o desventajas, como también efectos psicológicos que ocasionaron dichas políticas. Finalmente formuló una propuesta que contribuya a disminuir los efectos negativos psicológicos presentes en la conducta de la población escogida. Esta propuesta fue uno de los propósitos más relevantes de la investigación, otro objetivo fue socializar el proceso de sistematización y el producto de la misma.

Item Type: Thesis (Bachelor)
Uncontrolled Keywords: Personalidad ; Conducta
Subjects: 100 Filosofía y psicología > 150 Psicología
Divisions: Facultad de Ciencias y Humanidades > Licenciatura en Psicología
Depositing User: Eduardo David Martínez González
Date Deposited: 20 Feb 2018 19:31
Last Modified: 20 Feb 2018 19:34
URI: http://ri.ues.edu.sv/id/eprint/15529

Actions (login required)

View Item View Item